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Título

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Gerente de Estación

Descripción

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Estamos buscando un Gerente de Estación altamente motivado y organizado para supervisar las operaciones diarias de una estación de servicio. Esta posición es clave para garantizar que todas las actividades se realicen de manera eficiente, segura y rentable. El candidato ideal tendrá experiencia en gestión de personal, atención al cliente, control de inventarios y cumplimiento de normativas. El Gerente de Estación será responsable de liderar al equipo de trabajo, asegurando un excelente servicio al cliente y el cumplimiento de los objetivos comerciales. También deberá supervisar el mantenimiento de las instalaciones, coordinar con proveedores, manejar el presupuesto y reportar resultados a la gerencia superior. Además, deberá implementar estrategias para aumentar las ventas, mejorar la experiencia del cliente y garantizar el cumplimiento de las políticas de seguridad y medio ambiente. La capacidad para resolver problemas rápidamente, tomar decisiones acertadas y liderar con el ejemplo son cualidades esenciales para este puesto. El Gerente de Estación también será responsable de capacitar al personal, evaluar su desempeño y fomentar un ambiente de trabajo positivo. Se espera que mantenga registros precisos de ventas, inventarios y gastos, y que prepare informes periódicos para la administración. Este rol requiere una combinación de habilidades operativas, administrativas y de liderazgo. Es ideal para personas con experiencia previa en estaciones de servicio, tiendas de conveniencia o entornos similares. La disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos, es indispensable. Si eres una persona proactiva, orientada a resultados y con pasión por el servicio al cliente, esta es una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera en un entorno dinámico y en constante evolución.

Responsabilidades

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  • Supervisar las operaciones diarias de la estación.
  • Gestionar y motivar al equipo de trabajo.
  • Controlar inventarios y realizar pedidos a proveedores.
  • Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad y medio ambiente.
  • Atender y resolver quejas de clientes.
  • Elaborar reportes de ventas y gastos.
  • Coordinar el mantenimiento de las instalaciones.
  • Implementar estrategias para aumentar las ventas.
  • Capacitar al personal nuevo y existente.
  • Supervisar el manejo de caja y depósitos bancarios.

Requisitos

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  • Experiencia previa en gestión de estaciones de servicio o retail.
  • Habilidades de liderazgo y manejo de equipos.
  • Conocimientos en control de inventarios y presupuestos.
  • Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas.
  • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
  • Conocimiento de normativas de seguridad e higiene.
  • Manejo de herramientas informáticas básicas.
  • Bachillerato completo; estudios superiores son una ventaja.
  • Actitud proactiva y orientada a resultados.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuánta experiencia tiene en la gestión de estaciones de servicio?
  • ¿Ha liderado equipos de trabajo anteriormente?
  • ¿Cómo maneja situaciones de conflicto con clientes?
  • ¿Está dispuesto a trabajar en turnos rotativos?
  • ¿Qué estrategias ha utilizado para aumentar las ventas?
  • ¿Tiene conocimientos en normativas de seguridad industrial?
  • ¿Cómo controla el inventario en su lugar de trabajo?
  • ¿Qué herramientas tecnológicas ha utilizado en su experiencia laboral?
  • ¿Cómo motiva a su equipo de trabajo?
  • ¿Está familiarizado con la elaboración de reportes financieros?